El estudio de cargos es una instrumento esencial para cualquier organización que busque optimizar su eficacia. Este procedimiento holístico permite identificar las responsabilidades principales de un rol, las capacidades requeridas, y las condiciones del ámbito de trabajo. Mediante una técnica bien definida, incluyendo estudio directa, entrevistas con personal y la https://binksites.com/story10945877/an%C3%A1lisis-de-trabajo-gu%C3%ADa-profunda-y-metodolog%C3%ADa